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Brainwaves & Bumps - unser Blog!

Unser Blog bringt dir Inspirierendes, Aktuelles & Unerwartetes aus Innovation, Unternehmensentwicklung & Change.

Illustration eines älteren, graumelierten Managers im dunkelgrauen Anzug, der mit weit aufgerissenen Augen und einer Hand vor dem Mund verängstigt am Boden eines riesigen, dunklen Lochs steht; rundherum wirken Fels und Geröll kalt und abweisend, über ihm prangt in großen Buchstaben der Schriftzug „KEINE ANGST VOR DEM JANUARLOCH“ – eine symbolische Darstellung der Unsicherheit zu Jahresbeginn und der Frage, wie sich das Januarloch im Unternehmen überbrücken lässt, ohne in dieses „Loch“ aus Auftragsflaute und Umsatzrückgang zu stürzen.

Januarloch im Unternehmen überbrücken

Drei kompakte Workshop-Sprints helfen euch, das Januarloch im Unternehmen überbrücken zu können: Future Skills Jam, Exnovation und Change Canvas, praxisnah wirksam.

Markus Müller

vor 20 Stunden3 Min. Lesezeit

Illustration zu einem Online-Lunch-Referat mit dem Titel «Future Skills & Upskilling»: Eine Person mit Headset erscheint auf einem Computerbildschirm, daneben eine Sprechblase mit Info-Symbol.

Online Lunch Referat Future Skills & Upskilling

Online Referat zu Future Skills und Uskilling: Entdecke, welche Kompetenzen morgen zählen und wie du deine Workforce wirkungsorientiert weiterentwickelst. Jetzt.

Markus Müller

18. Nov.1 Min. Lesezeit

Fotorealistische Weitwinkelaufnahme: eine Person steigt eine siebenstufige Steintreppe einen Hügel hinauf, dezente Icons markieren Etappen – Sinnbild für Future Skills sowie strukturiertes Upskilling und gezieltes Reskilling im Unternehmen.

Future Skills im Unternehmen: Upskilling richtig aufgesetzt

Leitfaden für HR: Future Skills im Unternehmen: Upskilling richtig aufgesetzt – von Keynote bis Programm. Kaskade mit Quick Wins, KPIs und 90-Tage-Transfer.

Markus Müller

11. Nov.4 Min. Lesezeit

Nahaufnahme eines Autoreifens mit griffigem Profil auf Eis; grüne Muster symbolisieren Future Skills, die Design Thinking auf glattem Terrain echte Traktion und Wirkung geben.

Wie Future Skills im Design Thinking die Wirksamkeit erhöhen

Future Skills im Design Thinking erhöhen die Wirksamkeit: vertiefte Problemanalyse rasche Lernzyklen, bessere Prototypen und Tests – unterstützt durch Kultur und KI.

Markus Müller

1. Okt.3 Min. Lesezeit

Future Skills: Die 13 wichtigsten Kompetenzen für Teams von heute

FUTURE SKILLS: Trainings, Lernreisen und Organisationsentwicklung stärken Kreativität, Teamwork, KI-Kompetenz und Resilienz – Wirkung statt Nice-to-have. Heute.

Markus Müller

17. Sept.4 Min. Lesezeit

Future Skills Jam: Ein Kennenlern-Format für 13 Future Skills

Future Skills Jam: Ein interaktives Kurzformat, um zentrale Future Skills wie Curiosity, Flexibility & Lifelong Learning in einer Lernreise praxisnah zu erleben.

Markus Müller

17. Sept.3 Min. Lesezeit

Minimalistische Visualisierung des KI-Verständnismodells: leuchtende Kugeln auf ansteigenden Stufen symbolisieren die unterschiedlichen Wirkungsebenen von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen – von schnellen Quick Wins bis hin zu tiefgreifender Transformation.

KI-Transformation in der Praxis: Das KI-Verständnismodell als roter Faden

KI-Transformation praxisnah: Verstehe das KI-Verständnismodell, starte dein KI-Projekt Schritt für Schritt und nutze Do’s & Don’ts, Quick Wins und High-Impact-Hebel für echte Wirkung.

Markus Müller

24. Aug.5 Min. Lesezeit

Moderatorin in einem kreativen Workshop-Setting mit vielen bunten Post-its an den Wänden, hält einen Zeitmesser und Moderationskarten in der Hand – symbolisch für das Konzept von Timeboxing in der Moderation, das hilft, Innovationsprozesse effizient zu strukturieren und fokussiert durchzuführen. Im Hintergrund arbeiten Teilnehmende aktiv an Gruppenstationen – ein praxisnahes Beispiel für agile Methoden wie Design Thinking, bei denen Zeitmanagement entscheidend ist.

Timeboxing in der Moderation! Warum du mit ein wenig Zeitdruck kreativer wirst.

Entdecke, wie Timeboxing in der Moderation Ideen-Events, Meetings und Workshops effizienter macht und erst noch die Kreativität steigert.

Markus Müller

2. Juli3 Min. Lesezeit

Workshop-Szene in einem modernen Büro: Ein Team arbeitet kollaborativ mit LEGO Serious Play und Moderationsmaterialien an einem Tisch – symbolisch für zeitgemässe Zielsetzungsmodelle in Unternehmen, die auf Partizipation, Kontextverstehen und agile Methoden setzen.

Zeitgemässe Zielsetzungsmodelle – Wie Unternehmen vom Leistungssport lernen

Zeitgemässe Zielsetzungsmodelle aus dem Spitzensport helfen Teams, klarer, motivierter und wirksamer zu arbeiten – mit System, Sinn und sportlicher Präzision.

Markus Müller

20. Mai4 Min. Lesezeit

Illustration eines kreativen Workshop-Settings mit sieben Personen, die gemeinsam an einem Whiteboard voller Post-its und Ideen arbeiten – dargestellt wird das perfekte Innovationsteam bei der kollaborativen Entwicklung neuer Lösungen.

Das perfekte Innovationsteam: Kreative Zusammensetzung für nachhaltige Innovation

Vielfalt als Schlüssel: Erfahre in diesem Artikel, wie du das perfekte Innovationsteam zusammenstellst – mit den richtigen Rollen, Skills und Strukturen für echte Wirkung.

Markus Müller

15. Mai4 Min. Lesezeit

High-Performance-Team in Businessbekleidung steht im Kreis auf einem Eishockeyfeld und führt ein motivierendes Teamritual durch, symbolisierend für Zusammenhalt und Teamgeist in einer wettbewerbsorientierten Arbeitswelt.

High-Performance-Teams: Was Unternehmen vom Spitzensport lernen können

Erfahre, wie High-Performance-Teams im Sport und in der Wirtschaft funktionieren und welche Erfolgsfaktoren Unternehmen vom Spitzensport übernehmen können.

Markus Müller

8. Mai4 Min. Lesezeit